h1b签证OPT期间被裁员怎么办？
摘要：
H1B签证OPT期间被裁员是留学美国的学生不希望遇到的事情。因为在OPT期间失业比较长时间会导致OPT失效，从而影响自己的留美之路。但是，面对这种情况，我们应该如何应对呢？
正文：
1.了解OPT期间的政策和规定
对于持有H1B签证的在校国际学生来说，OPT是非常重要的，因为它为学生提供了一次找到合适工作的机会，并且增加了留美的几率。因此，在OPT期间失业的时间是需要严格控制的。
根据规定，OPT持有者在整个OPT期间允许最多90天的失业期（或12个月的总计时间），超过这个时间将被视为违反规定，OPT可能会被取消。因此，如果您因任何原因失业超过90天，应该立即开始考虑后续的制定计划。
2.寻找新的工作机会
OPT期间如果被裁员的话，寻找新的工作机会是最优先要做的事情。您可以利用您现有的资源，如求职网站或者参加职业招聘会。同时，利用您的人脉资源，如教授或老板，朋友等也是很好的选择。每天定期更新您的简历信息，并适时提交到招聘公司，一定会有新的机会出现。
3.重新规划职业道路
当您在寻找新工作的过程中遇到瓶颈时，不妨考虑重新规划您的职业道路。您可以参考最近的招聘信息和市场变化，重新确定您的职业方向和产品包装。这需要花费一定的时间和精力，但有时也会产生意想不到的效果。
4.咨询学校和雇主
如果您不知道如何处理被裁员的情况，您可以咨询您的学校、留学中介或者雇主。学校通常有经验丰富的职业顾问可以提供帮助和建议，同时您的雇主也可能会有一些资源可以帮助您在工作方面更有优势。
5.向移民律师寻求帮助
在极端的情况下，您可能需要向移民律师寻求帮助。移民律师可以指导您采取适当的措施和行动来保障您的合法权益。如果您认为自己的OPT被取消或即将被取消，或者未来可能会在留美方面遇到麻烦，那么咨询专业律师是非常必要的。
总结：
OPT期间被裁员可能会给在美留学国际学生带来一系列麻烦，比如扣留、出境等等。因此，在遭遇工作困难时，我们必须及时采取行动来应对这种情况。最重要的是开展求职工作，重新规划职业道路，咨询学校和雇主，向移民律师寻求帮助等。一定要把握好失业时间，以免影响到自己的美国留学之路。
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